Hỡi các anh được bổ nhiệm—Hãy học từ Ti-mô-thê
Năm ngoái, trong vòng Nhân Chứng Giê-hô-va trên toàn thế giới có hàng ngàn anh được bổ nhiệm làm trưởng lão và phụ tá hội thánh. Nếu là một trong số những anh yêu dấu đó thì hẳn anh cảm thấy vui mừng với đặc ân mới này.
Điều dễ hiểu là anh có thể cảm thấy hơi lo lắng. Anh Jason, một trưởng lão trẻ, kể lại: “Lúc mới được bổ nhiệm, tôi cảm thấy choáng ngợp trước những trách nhiệm mới”. Môi-se và Giê-rê-mi cũng cảm thấy không đủ khả năng khi Đức Giê-hô-va giao cho họ nhiệm vụ mới (Xuất 4:10; Giê 1:6). Nếu có cảm giác tương tự, làm thế nào anh có thể vượt qua điều này và tiếp tục tiến bộ? Hãy xem gương của Ti-mô-thê.—Công 16:1-3.
NOI THEO GƯƠNG CỦA TI-MÔ-THÊ
Rất có thể Ti-mô-thê trên dưới 20 tuổi khi sứ đồ Phao-lô mời ông làm bạn đồng hành. Ban đầu, vì còn trẻ nên có lẽ Ti-mô-thê cảm thấy thiếu tự tin và ngần ngại thi hành nhiệm vụ mới được giao (1 Ti 4:11, 12; 2 Ti 1:1, 2, 7). Tuy nhiên, một thập kỷ sau, Phao-lô có thể nói với hội thánh ở Phi-líp: “Tôi hy vọng phái Ti-mô-thê đến với anh em sớm... Tôi không có ai có tính tình giống như anh ấy”.—Phi-líp 2:19, 20.
Điều gì khiến Ti-mô-thê là một trưởng lão xuất sắc như vậy? Hãy xem sáu bài học mà anh có thể rút ra từ gương của ông:
1. Thật lòng quan tâm đến người khác. Phao-lô nói với anh em ở Phi-líp: “[Ti-mô-thê] sẽ thật lòng chăm lo cho anh em” (Phi-líp 2:20). Đúng vậy, Ti-mô-thê quan tâm đến người khác. Ông thật lòng quan tâm đến lợi ích thiêng liêng của họ và sẵn sàng hết lòng vì họ.
Hãy tránh hành động như tài xế xe buýt quan tâm đến việc dừng lại đúng giờ ở mỗi trạm hơn là việc đón khách. Anh William, làm trưởng lão hơn 20 năm, khuyên các anh mới được bổ nhiệm: “Hãy yêu thương anh em đồng đạo và quan tâm tới nhu cầu của họ thay vì chỉ lo việc điều hành hội thánh”.
2. Đặt quyền lợi Nước Trời lên hàng đầu. Để cho thấy gương của Ti-mô-thê tương phản với những người khác, Phao-lô nói: “Tất cả những người khác đều mưu cầu lợi ích cho riêng mình chứ không phải cho Chúa Giê-su Ki-tô” (Phi-líp 2:21). Lúc viết câu này, Phao-lô đang ở Rô-ma. Ông nhận xét rằng anh em ở đó quá chú tâm tới việc cá nhân. Họ không hết lòng với những điều thiêng liêng. Nhưng Ti-mô-thê thì không như vậy! Khi có cơ hội đẩy mạnh tin mừng, ông cho thấy thái độ giống với Ê-sai, người từng nói: “Có con đây! Xin sai con!”.—Ê-sai 6:8.
Làm thế nào anh có thể thăng bằng giữa việc riêng và trách nhiệm thần quyền? Trước hết, hãy đặt thứ tự ưu tiên. Phao-lô khuyên: “[Hãy] nhận biết những điều quan trọng hơn” (Phi-líp 1:10). Hãy đặt những điều Đức Chúa Trời ưu tiên lên hàng đầu. Thứ hai, hãy đơn giản hóa đời sống. Loại bỏ tất cả những điều cướp đi thời gian và công sức. Phao-lô khuyến giục Ti-mô-thê: “Hãy chạy trốn những đam mê của tuổi trẻ; nhưng hãy theo đuổi sự công chính, đức tin, tình yêu thương và sự bình an”.—2 Ti 2:22.
3. Siêng năng phụng sự Đức Chúa Trời. Phao-lô nhắc anh em ở Phi-líp: “Anh em biết [Ti-mô-thê] đã chứng tỏ phẩm chất của mình bằng cách cùng phục vụ với tôi trong việc đẩy mạnh tin mừng, như con với cha vậy” (Phi-líp 2:22). Ti-mô-thê không biếng nhác mà siêng năng làm việc cùng Phao-lô. Điều này củng cố tình yêu thương giữa họ.
Ngày nay, có nhiều việc trong tổ chức của Đức Chúa Trời. Những việc này mang lại sự thỏa nguyện và có thể giúp anh đến gần anh em đồng đạo hơn. Vậy hãy đặt mục tiêu là “luôn làm công việc Chúa một cách dư dật”.—1 Cô 15:58.
4. Áp dụng những điều mình học. Phao-lô viết cho Ti-mô-thê: “Con đã theo sát sự dạy dỗ, lối sống, mục tiêu, đức tin, sự kiên nhẫn, tình yêu thương cùng tính chịu đựng của ta” (2 Ti 3:10). Vì áp dụng điều mình học nên Ti-mô-thê hội đủ điều kiện để nhận trách nhiệm lớn hơn.—1 Cô 4:17.
Anh đã có cố vấn về thiêng liêng chưa? Nếu chưa, hãy tìm một cố vấn. Anh Tom, làm trưởng lão nhiều năm, nhớ lại: “Một trưởng lão có kinh nghiệm đã quan tâm và huấn luyện tôi rất tốt. Tôi thường xin lời khuyên của anh và hành động theo. Điều này nhanh chóng giúp tôi tự tin hơn”.
5. Tiếp tục rèn luyện bản thân. Phao-lô khuyên Ti-mô-thê: “Hãy rèn luyện bản thân, với mục tiêu là vun đắp lòng sùng kính” (1 Ti 4:7). Một vận động viên có thể có huấn luyện viên nhưng vẫn cần tự rèn luyện bản thân. Phao-lô khuyến giục Ti-mô-thê: “Hãy chuyên tâm trong việc đọc trước công chúng, việc khuyên bảo và việc dạy dỗ... Hãy suy ngẫm và miệt mài với những điều ấy, hầu cho mọi người có thể thấy rõ sự tiến bộ của con”.—1 Ti 4:13-15.
Anh cũng cần cải thiện kỹ năng của mình. Đừng để mình giậm chân tại chỗ về thiêng liêng hoặc không cập nhật các hướng dẫn liên quan đến việc điều hành hội thánh. Cũng hãy tránh trở nên quá tự tin, có lẽ nghĩ rằng anh giàu kinh nghiệm đến mức có thể xử lý bất cứ tình huống nào mà không cần nghiên cứu kỹ lưỡng. Noi gương Ti-mô-thê, ‘hãy luôn để ý chính mình anh cùng sự dạy dỗ của anh’.—1 Ti 4:16.
6. Nương cậy thần khí của Đức Giê-hô-va. Khi nói đến thánh chức của Ti-mô-thê, Phao-lô nhắc nhở: “Hãy gìn giữ báu vật đã được giao phó cho con, nhờ sự trợ giúp của thần khí thánh, là thần khí đang ở trong chúng ta” (2 Ti 1:14). Để “gìn giữ” thánh chức, Ti-mô-thê cần nương cậy thần khí của Đức Chúa Trời.
Anh Donald, làm trưởng lão nhiều thập kỷ, nhận xét: “Các anh được bổ nhiệm cần quý trọng mối quan hệ với Đức Chúa Trời. Khi làm thế, họ sẽ có ‘sức không hao mòn’. Nếu cầu xin ngài ban thần khí và vun trồng bông trái của thần khí, họ sẽ thật sự là một ân phước đối với anh em đồng đạo”.—Thi 84:7; 1 Phi 4:11.
HÃY QUÝ TRỌNG ĐẶC ÂN CỦA ANH
Thật khích lệ khi thấy nhiều anh mới được bổ nhiệm đang tiến bộ về thiêng liêng! Anh Jason, người được đề cập ở đầu bài, cho biết: “Từ khi làm trưởng lão, tôi học được nhiều điều và tự tin hơn. Giờ đây tôi thật sự yêu thích nhiệm vụ của mình và xem đó là đặc ân tuyệt vời!”.
Anh có tiếp tục tiến bộ về thiêng liêng không? Hãy đặt mục tiêu học từ Ti-mô-thê. Khi đó, anh cũng sẽ là một ân phước đối với dân của Đức Chúa Trời.